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Top Jobs – New Hire

Benchmark zu Forderungen von Bewerber:innen und Neueinstellungen

Dieser Benchmark betrachtet halbjährlich sowohl die Forderungen der Bewerber und Bewerberinnen für definierte Top Jobs als auch die Neueinstellungen für alle Funktionen.

Zum Benchmark eingeladen sind branchenübergreifend alle Teilnehmenden der Lurse Studien und interessierte Unternehmen. Sie erhalten einen detaillierten elektronischen Bericht zu den abgefragten Gestaltungsmerkmalen.


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